Dogs With Jobs - Inglese
Editore: Lab 380
Autore: John Gordon
Illustratore: Jonathan Wesslund
Giocatori: 2–5
Durata: 15–30 minuti
Età: 7+
Lingua: Inglese
Anno: 2025
Tipologia: Gioco di carte competitivo
Descrizione
In Dogs With Jobs sei stato assunto dalla città per creare la migliore squadra di cani da lavoro e rispondere alle numerose richieste di aiuto. Il tuo obiettivo sarà reclutare i cani più adatti, completare gli incarichi disponibili e ottenere più punti ricompensa degli altri giocatori.
La partita si sviluppa in appena 8 round, durante i quali ogni decisione può fare la differenza. Dovrai costruire una squadra composta da diverse tipologie di cani, sfruttandone le abilità speciali per completare i lavori nel modo più efficiente possibile.
Le carte Lavoro hanno un doppio utilizzo: possono essere spese per reclutare nuovi cani oppure conservate per cercare di completarle e ottenere punti. Attenzione però: gli incarichi rimasti incompleti nella tua mano alla fine della partita verranno sottratti dal punteggio finale.
Ogni cane possiede inoltre una propria abilità speciale, permettendo di creare combinazioni differenti e sviluppare nuove strategie di partita in partita. Un gioco rapido da imparare, immediato da preparare e caratterizzato da una forte interazione tra i giocatori.
Caratteristiche
- Gioco di carte competitivo per 2–5 giocatori
- Partite rapide da 15–30 minuti
- Draft delle carte e costruzione della propria squadra
- Gestione della mano
- Carte con utilizzo multiplo
- Abilità differenti per ogni tipologia di cane
- Bonus e obiettivi di fine partita
- Elementi di push your luck
- Punti nascosti e forte interazione tra i giocatori
- Regole semplici ma numerose possibilità strategiche
- Elevata rigiocabilità grazie alle diverse combinazioni di cani e lavori
Contenuto della scatola
- 60 Carte Cane
- 54 Carte Lavoro
- 1 Carta Team Leader
- 1 Carta Tracciato Round
- 1 Cubetto segna-round
- 1 Blocchetto segnapunti
- 1 Regolamento
Nota: il gioco è attualmente disponibile esclusivamente in lingua inglese.